BFI Wien Kursprogramm 2022/2023

101 Management und Führung

GESUNDES FÜHREN

SICH SELBST UND ANDERE – NACH DR. MATYSSEK

NUTZEN UND KARRIEREMÖGLICHKEIT ´ ´ Sie sind sich Ihrer wichtigen Rolle als Führungskraft beim Thema Gesundheit (Eigenverantwortung, Vorbildwirkung, Fürsorgepflicht) bewusst. ´ ´ Sie kennen Strategien für einen gesunden Umgang mit den (auch belasteten) Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. ´ ´ Sie wissen, wie Sie gesund mit sich selbst umgehen. ´ ´ Sie kennen praktische Handlungsmöglichkeiten für einen gesunden Umgang mit anderen und sich selbst, und können diese gegebenenfalls anleiten. TRAINERINNEN UND TRAINER Mag. Nora Korecky, T rainerin und Beraterin für Gesundheitsthemen ZIELGRUPPE Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Führungsverantwortung

Führung und Gesundheit – so heißt das renommierte Trainingskonzept von Dr. Anne Katrin Matyssek zur psychosozialen Gesundheitsförderung. Führungskräfte agieren oft als Stoßdämpfer zwischen ihren Teams, Vorgesetzten, Kolleginnen und Kollegen, Kundinnen und Kunden – und der Familie. Ein verantwortungsvoller Umgang mit der eigenen Gesundheit – auch in der Vorbildfunktion von Führungskräften für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – ist wesentlich, um in diesem Spannungsfeld zu bestehen. Im Seminar „Gesundes Führen“ lehren wir Sie die sechs zentralen Prinzi- pien einer gesunden Führungskultur. INHALT Dimensionen gesunder Führung: ´ ´ Anerkennung und Wertschätzung: Warum ist Wertschätzung so wichtig? Wie kann ich authentisch Lob aussprechen? ´ ´ Stimmung und Klima: Was kann ich als Führungskraft zu einem gesunden Klima beitragen? ´ ´ Kontakt und Interesse: Wie erkenne ich, dass jemand aus meinem Team überlastet ist? Bei welchen Symptomen sollte ich aufmerksam werden? ´ ´ Gesprächsführung: Darf ich eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter auf das Thema Überlastung ansprechen? Wie könnte das Gespräch ganz konret ablaufen? ´ ´ Transparenz und Offenheit: Wie kann ich meine Entscheidungen als Führungskraft so nachvollziehbar gestalten, dass sie von meinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vertrauensvoll mitgetragen werden? ´ ´ Stressbewältigung, Belastungsabbau und Ressourcenaufbau: Wie verändert sich mein Führungsverhalten, wenn ich im Stress bin? Wie gelingt der Umgang mit Stress bei mir selbst und bei meinem Team? ´ ´ Self-Care (als zusätzliche Dimension): Abschalten, Erholen, Schlafen und Pause machen für Führungskräfte VUKA steht für Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität, eine zutreffende Beschreibung der von Digitalisierung und ständiger Veränderung gebeutelten Arbeitswelt. Was also tun, wenn alles vollkommen „VUKA“ ist? Finden Sie mit uns einen neuen und positiven Zugang dazu: VUKA für Vision, Understanding/Verständ- nis, Klarheit und Agilität! Dieser Workshop vermittelt Ihnen, in Theorie und Praxis, individuelle und gut nachvollziehbare Techniken, Methoden und Handlungsan- leitungen im Kontext der VUKA-Herausforderungen. Stärken Sie Ihre mentale Fitness! INHALT ´ ´ Einführung in die VUKA-Welt und Definition ´ ´ VUKA verstehen und das eigene Erleben der VUKA-Aspekte reflektieren ´ ´ VUKA mit positiven Antworten belegen, um VUKA-Fitness zu erlangen: ´ ´ Schritt 1 „V für Vision“ : Beim „Why?“ ansetzen und mithilfe des Kohärenzmodells eine Handlungsanleitung bekommen für eigene Zielsetzungen. ´ ´ Schritt 2 „U für Understanding/Verständnis“ : die unterschiedlichen Ebenen des Zuhörens nach der Theorie „U“ erleben, damit eine tiefere Verständigung und neue Erkenntnisse möglich werden. ´ ´ Schritt 3 „K für Klarheit“ : die Leitdifferenz zwischen komplex und kompliziert verstehen, ummehr Klarheit für zukünftige Entscheidungen zu gewinnen und die Handlungskompetenz zu steigern. ´ ´ Schritt 4 „A für Agilität“ : Herausforderungen mit der systemischen Haltung des So-wohl-als-auch begegnen und agile Methoden kennenlernen für kreative Ideenfindung und kreative Lösungen. ERFOLGREICHE ANSÄTZE FÜR DYNAMISCHE ZEITEN

KURS MIT FIXEN TERMINEN TAGESKURS Kursnummer Datum 22BTDK0040 23.01.–24.01.2023 22BTDK0041 05.06.–06.06.2023

Wochentag und Uhrzeit Mo, Di 09:00–16:20 Mo, Di 09:00–16:20

Dauer 16 UE 16 UE

ORT: BFI Wien, 1030, Alfred-Dallinger-Platz 1/U3 Schlachthausgasse PREIS: € 440,– inkl. USt. PREIS : € 320,– inkl. USt., Detailinformationen S. 5 BITTE BEACHTEN SIE Akkreditiert durch die Weiterbildungsakademie Österreich: www.wba.or.at

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VUKA-FITNESS FÜR MEHR GELASSENHEIT UND ERFOLG IM BERUF

NUTZEN UND KARRIEREMÖGLICHKEIT ´ ´ Sie machen sich vertraut mit den VUKA-Phänomenen, reflektieren und ändern Ihre eigene Haltung im Umgang mit der VUKA-Welt. ´ ´ Sie erkennen, dass Gelassenheit auch unter schwierigen Rahmenbedingungen möglich ist. ´ ´ Sie legen sich einfache und praxiserprobte Techniken und Methoden zu, die Sie im Berufsalltag sofort umsetzen können. ´ ´ Sie wissen, wie Sie in unsicheren Situationen Sicherheit und Selbstbewusstsein gewinnen. ´ ´ Sie steigern nachhaltig Ihre mentale Fitness. TRAINERINNEN UND TRAINER Mag. Patrizia Tonin, MSc, Organisationsberaterin ZIELGRUPPE Führungskräfte, HR-Mitarbeiterinnen und HR-Mitarbeiter, Organisationsent- wicklerinnen und Organisationsentwickler, agile Coaches und Beraterinnen bzw. Berater sowie Interessierte.

KURS MIT FIXEN TERMINEN TAGESKURS Kursnummer Datum 22BTDK0052 03.10.–04.10.2022 22BTDK0053 10.05.–11.05.2023

Wochentag und Uhrzeit Mo, Di 09:00–16:20 Mi, Do 09:00–16:20

Dauer 16 UE 16 UE

ORT: BFI Wien, 1030, Alfred-Dallinger-Platz 1/U3 Schlachthausgasse PREIS: € 440,– inkl. USt. PREIS : € 320,– inkl. USt., Detailinformationen S. 5

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